La Regione Autonoma FVG, attraverso incentivi mirati, intende rafforzare la stabilità, la qualità e la solidità del lavoro. Le imprese che assumono laureati o personale ad alta formazione possono accedere anche alle agevolazioni regionali previste.

Soggetti beneficiari

Imprese e loro consorzi, associazioni, fondazioni e soggetti esercenti le libere professioni in forma individuale, associata e societaria, cooperative e loro consorzi, aventi sede legale, sede secondaria o unità locale in Friuli Venezia Giulia.

Agevolazioni

Sono previste agevolazioni regionali per:

• assunzioni a Tempo Indeterminato o Inserimento in cooperativa in  qualità di socio lavoratore di: donne disoccupate (da almeno 4 mesi consecutivi); persone disoccupate (da almeno 12 mesi consecutivi); persone disoccupate (da almeno 6 mesi consecutivi che abbiano aderito al Programma Nazionale Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori Programma GOL) e assegnate ad un percorso da 2 a 5 del Piano Attuativo ex dgr 467/2022; persone disoccupate che abbiano richiesto l’anticipo della NASpI per sottoscrizione di quota di capitale della cooperativa richiedente (solo per inserimenti come socio lavoratore in coop); giovani di età compresa tra 18 e 35 anno disoccupati da almeno 4 mesi consecutivi; soggetti a rischio disoccupazione (al momento di presentazione della domanda e che alla data di assunzione siano disoccupati).
• assunzioni a Tempo Determinato di: persone over 60 disoccupate (da almeno 4 mesi consecutivi); donne disoccupate da almeno 4 mesi consecutivi: giovani di età compresa tra 18 e 35 anni, disoccupati da almeno 4 mesi consecutivi.
• trasformazioni o stabilizzazioni di: soggetti in condizione occupazionale precaria con residenza o domicilio in FVG che negli ultimi 5 anni hanno dato esecuzione per almeno 360 giorni a: progetti ISU, Tirocini ex DPRReg 198/2016 o DPReg 57/2018, contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, contratto di lavoro intermittente, contratto di formazione e lavoro, contratto di inserimento, co.co.co, contratto di lavoro a progetto, contratto di lavoro interinale, contratto di somministrazione di lavoro, contratto di apprendistato.

Modalità di attivazione

La domanda deve essere presentata in via telematica entro le ore 12:00 del 31 agosto 2025. Si può presentare istanza prima di assumere/stabilizzare oppure dopo aver assunto/stabilizzato, entro il 15°giorno del mese successivo.

Note tecniche

Le istanze devono essere presentate secondo le modalità indicate sul sito:

https://www.regione.fvg.it/rafvg/cms/RAFVG/formazione-lavoro/lavoro/

Modalità di collaborazione con Uniud

• Pubblicazione offerte di lavoro
• Reclutamento talenti con eventi di placement

Ultimo aggiornamento: 30/06/2025 (in collaborazione con la Regione Friuli Venezia Giulia, Direzione Servizi per le imprese)